Менеджер по продажам Вакансия в архиве c 15.04.2018

Мы предлагаем:

Официальное трудоустройство с 1-го рабочего дня
Заработная плата с хорошей окладной частью до 150 тыс руб в месяц
Офис в шаговой доступности от метро
Задачи:

Ведение проектов по продажам продукции компании, развитие клиента
Расчет, разработка изделия (творческий момент - дизайнер в помощь)
Ведение клиента в CRM, счет - 1С 8.3
Если после прочтения вышеописанного стало понятно, что есть предварительный интерес к вакансии - читай дальше.

РАЗВЕРНУТОЕ ОПИСАНИЕ ВАКАНСИИ

Что нужно на этой позиции делать или история возникновения вакансии:
"Система" является производственной компанией по изготовлению изделий из полимеров (7 лет на рынке), мы четко заняли свою нишу и могу с уверенностью сказать, что являемся лидерами продаж в ней.
Продажи первичны, поэтому и немалая часть команды - менеджеры по продажам / работе с клиентами.

Сейчас стоит задача расширить отдел до 12 человек, ищем еще двух.
У нас в компании есть отдел развития бизнеса - маркетинга и рекламы, от туда и идет большой поток входящих звонков.
Что у нас в отделе продаж нужно делать? Продавать, звонить, придумывать, встречаться, общаться с клиентами, сподвигать кого-то на что-то.

Требования - как понять что эта вакансия тебе подходит:

Опыт работы важен, но не сильно. Гораздо важнее личные качества
Суперэнергичный
Если ваши друзья говорят, что вы "человек с мотором внутри", то вы наш человек
Суперкоммуникабельный
Что я в это вкладываю:

Умеете эффективно коммуницировать с людьми, убеждать в чём-то и т.п.
Ловите кайф от общения
Упорство / самомотивация
Позитивный подход к жизни
Жгучее желание делать мир лучше и зарабатывать при этом деньги.
Кратко напишу что есть хорошего и плохого:

Возможность разностороннего развития
Возможность получать очень хорошие деньги (при хорошей работе, зарабатываем собственным упорным трудом)
Реально интересные и полезные людям проекты
Сразу скажу что это совсем не праздник, а сложный и интересный труд (собственно, в таком же режиме работают все в компании)
У нас в команде нормой является самоорганизованность каждого участника - грамотный тайм-менеджмент.
Мы готовы учить, у нас даже есть наставник, который терпеливо целый месяц "вливает" всю информацию в новичка.
Дальнейшие перспективы:

Смысл близлежащих (6-12мес) перспектив крайне прост:
чем дальше, по мере вашего роста и развития (перевоплощения в "гуру" с активной позицией), тем сложнее и крупнее проекты будут появляться;
при отличной работе (так у нас работают все менеджеры, других у нас нет) на 6-7 месяц работы в компании вы можете рассчитывать на доход от 50-60 тр, после года работы 80-100 тр, после 1, 5 лет от 150 до 200 тр;
при том что основной пул клиентов - производители среднего класса, которые отличаются постоянством своих запросов (серийностью).
Пожалуй, для первой порции информации хватит, дальше - уже на собеседовании.

Надеюсь моё не самое короткое описание поможет сэкономить и мне и вам время при дальнейшем общении.