1. Оформление согласно ТК РФ.
2. Работа 30% - офис; 70% - работа в «полях»
3. График работы 5/2 – с 9 до 18
4. Оклад и система бонусов по итогам собеседования с Администрацией Компании.
5. Компенсация ГСМ + корпоративная мобильная связь.
Вакансия №80454
Последнее обновление 23 июля 2016
Теплотехника
Компания Теплотехника занимается поставками готовых комплексных решений для систем отопления, водоснабжения, канализации.
от 30 000 руб.
Санкт-Петербург
Невский р-н
Ладожская
Полный рабочий день
Работа разъездного характера
Работа разъездного характера
Условия:
Обязанности:
1. Работа в гипермаркетах товаров народного потребления.
2. Организация деятельности менеджеров по продажам на рабочих местах, контроль за соблюдением правил внутреннего трудового распорядка Компании.
3. Организация работы на площадках по улучшению выкладки товара.
4. Проверка соблюдений планограмм (заказ новых позиций товаров)
5. Контроль отгрузок со склада товара для площадок в гипермаркетах: взаимодействие с начальником склада.
6. Ведение организационной деятельности с представителями гипермаркетов (договорные отношения)
7. Контроль менеджеров по продажам по сопровождению цикла заказа от начального этапа (общение клиента) до заключительного этапа (факт оплаты покупки); помощь в разрешение спорных ситуаций.
8. Доведение до сведения менеджеров по продажам распоряжений Администрации Компании по показателям продаж каждой из площадок.
9. Разработка платана работы на месяц.
2. Организация деятельности менеджеров по продажам на рабочих местах, контроль за соблюдением правил внутреннего трудового распорядка Компании.
3. Организация работы на площадках по улучшению выкладки товара.
4. Проверка соблюдений планограмм (заказ новых позиций товаров)
5. Контроль отгрузок со склада товара для площадок в гипермаркетах: взаимодействие с начальником склада.
6. Ведение организационной деятельности с представителями гипермаркетов (договорные отношения)
7. Контроль менеджеров по продажам по сопровождению цикла заказа от начального этапа (общение клиента) до заключительного этапа (факт оплаты покупки); помощь в разрешение спорных ситуаций.
8. Доведение до сведения менеджеров по продажам распоряжений Администрации Компании по показателям продаж каждой из площадок.
9. Разработка платана работы на месяц.
Требования:
| Образование: | не имеет значения |
| Опыт работы: | от 1 года |
| Водительские права: | категории B |
1. Наличие автомобиля обязательно.
2. Опыт работы на аналогичной должности от 1 года.
3. Уверенный пользователь ПК: word, excel, 1C.
4. Опыт управления персоналом.
2. Опыт работы на аналогичной должности от 1 года.
3. Уверенный пользователь ПК: word, excel, 1C.
4. Опыт управления персоналом.