Работа: Инспектор отдела кадров в Санкт-Петербурге, 6 вакансий

Выполнение распоряжений руководства.

Опыт работы от 1 года. Аккуратность. Умение работать в команде. Ответственный подход к работе, готовность к обучению и развитию.

• Проведение занятий с детьми биологического отдела ДДТ, участие в разработке и ...

• ответственность • доброжелательность • любовь к детям и животным

Банк-клиент Создание платежных поручений по графику платежей Выгрузка и обработка банковских выписок (рубли, валюта) Формирование и работа с первичной документацией в 1С: Бухгалтерия 8.3 (поступления, реализации), проверка правильности оформления первичных ...

Высшее, средне-специальное образование (Бухгалтерский учет, финансы, экономика) Аналогичный опыт работы от 1 года в транспортно-экспедиционных компаниях приветствуется Уверенный пользователь офисных программ Опыт работы в 1С: Предприятие 8.3, Опыт работы ...

Работа в отделе оптовых продаж электрики и света: ...

Отличное знание ПК (Word, Excel ) Иметь представление о первичной бухгалтерской документации (накладная, сч-ф, счет) Активная жизненная позиция‚ приветливость‚ пунктуальность, ответственность, желание обучаться.. Всему обучим, необходимо только отличное ...

- Работа с клиентами по ассортименту салона и сайта. - Подбор и продажа керамической плитки, керамогранита, мозаики, по прайсам и каталогам. - Работа с входящими заявками с сайта. - Ведение проекта от клиента до двери. - Расчет стоимости проекта, ...

- Коммуникабельность. - Опыт в сфере дизайна, закупок, комплектаций (желателен). - Творческий подход. - Умение вести переговоры, грамотная речь. - Владение техникой консультации, успешный опыт личных продаж. - Поддержание высоких стандартов компании в ...

- Поддержание полной автономности и работоспособности ветеринарной клиники и ее отделений - Организация и контроль деятельности персонала (врачи, ММП, административный персонал) - Построение и оцифровка бизнес-процессов - Анализ, контроль, управление ...

- Опыт работы на руководящей должности от 2-х лет (управление командами, проектами, организациями или подразделениями с количеством штатных единиц в линейном подчинении не менее 20 человек) - Оперативность в принятии решений, гибкость, мобильность - ...